Was bringt das neue Arbeitszeitgesetz?

Das Arbeitszeitgesetz gilt nicht für leitende Angestellte und sonstige ArbeitnehmerInnen, denen maßgebliche selbstständige Entscheidungsbefugnis übertragen ist und deren gesamte Arbeitszeit aufgrund der besonderen Merkmale der Tätigkeit (a) nicht gemessen oder im Voraus festgelegt wird oder (b) von